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【ラーメン専門店の店長候補&のお仕事】
・まかない200円(ラーメン、替え玉、ごはん、無料副食材）・財務基盤が安定し、業績は成長中の企業です

ラーメン専門店【一風堂】で店長候補として、店舗の運営やホール・キッチン業務をお任せします。■具体的には・調理業務、仕込み、ホール業務・売上金管理、食材管理・店舗の衛生管理・スタッフの育成、シフトの管理・店舗の経営戦略の立案・店舗の売上を高める企画立案 など店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。調理にはセントラルキッチンで事前に下準備された食材を利用します。■店長・副店長になる目安店長は約2年・副店長は約1年

【必要なご経験】
・飲食業界経験者・小売業界経験者・店長職経験者・マネジメント経験者・学歴不問・業界経験不問

【待遇・福利厚生】
■雇用形態ブロック・エリア正社員(地域限定社員）　試用期間3ヶ月■年収　店長候補(年俸)3、588、000円～3、670、800円(月給)299、000円～305、900円※固定残業代として月25時間／50、600円～56、000円(店長)※基本給　261、100円～267、000円※賞与相当として月給2ヶ月分含んだ年俸となっており、12分割して支給します※一般社員は固定残業制なし、月間所定労働時間を超えた場合は、1分単位で残業代を支給します※入社半年以降から、インセンティブ(年4回)が支給されます(規定あり)■賞与：年俸に上乗せで支給されます営業インセンティブ制度(年4回・営業部門のみ)決算賞与　業績による(2022年度、2023年度は20万～100万の決算賞与の実績あり)■昇給定期昇給　年2回(4月・10月)■保険・社会保険完備 (健康・厚生年金・労災・雇用保険)■制度・社内表彰制度・海外研修制度・独立支援制度・資格取得支援制度(食品衛生・防火管理・簿記・TOEICなど)■福利厚生・ストック休暇制度・退職金(確定拠出年金制度)・従業員持ち株会・勤続祝い金制度・自社ECサイト従業員20％OFF割引制度・社員、アルバイト紹介制度・そのほか多種多様な福利厚生

【その他の情報】
【紹介先企業名】株式会社力の源カンパニー【休日】年間休日113日(内訳)・月9日(2月は8日)・夏季休暇、冬季休暇、それぞれ連続4日間・誕生日特別休暇1日・ファミリー特別休暇1日その他休暇・年次有給休暇(入社半年後に付与)・慶弔休暇(結婚・忌引・配偶者出産)・育児介護休暇(介護・産前産後・育児）

【研修】座学研修後、研修店舗でのOJT研修■その他、研修制度あり・力の源アカデミー制度・店長(リーダー)研修・トレーナー研修・SV研修・評価者研修・外国人社員フォローアップ研修・海外研修　※ 2023年度実績:シンガポール、フランス、アメリカにて、3ヶ月毎に実施。【自己学習】・E-ラーニング、各種マニュアルを完備しているので、自らが調べ主体的に学べる環境です。・コミュニケーションツールとして、全世界でTeamsを導入しています。国内外問わずチャットで気軽に全社員、誰とでもアクセス可能です【自己啓発支援制度】・TOEIC、簿記などの資格を取得した際に奨励金がもらえる制度あり・日本人講師による英語オンライン年間レッスン(海外キャリア希望者のみ)・無料で使える各種Eラーニング
【働く時間・曜日】シフト制勤務
勤務曜日：月火水木金土日、休日：備考欄参照
【勤務先の特徴】大手企業

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